各有关单位：
经学校研究，现开展教授二、三级岗位的高聘工作，具体事宜通知如下：
一、申请范围
聘用在教授三、四级岗位，聘期考核优秀或“双肩挑”教师。
二、聘用程序
1.个人申请。符合聘用条件的教职工登录学校“e站通”岗位聘用平台，按《岗位聘用平台填报说明》（附件1）进行填报并提交申请材料，同时填写《申请高聘教授二、三级岗位人员情况汇总表》（见附件2）。
2.资格审查及推荐。各单位岗位设置与聘用工作组严格按聘用条件对申请材料进行审核；根据审查结果确定推荐人选。资格审查中业绩认定参照《岗位聘用有效业绩认定范围》（附件3）执行，若仍有疑问的，请联系领导小组办公室。
3.集团评议。教师岗位设置与聘用工作委员会确定教授二、三级岗位拟聘人选。
4.集团公示。领导小组办公室对拟聘人选进行公示。
三、工作日程安排
教授二、三级岗位高聘工作暂按以下日程进行，若有调整，另行通知。
1. 4月10日至11日，个人完成网上申报及《申请高聘教授二、三级岗位人员情况汇总表》的填报，《汇总表》电子版发邮箱yangjm@upc.edu.cn。
2. 4月12日，岗位设置与聘用工作组完成资格审查，确定推荐人选，并向领导小组办公室（办公楼1204）报送《申请高聘教授二、三级岗位人员情况汇总表》（纸质版须单位负责人签章并加盖公章，电子版发送至rsc@upc.edu.cn）。
3. 4月15至16日，教师岗位设置与聘用工作委员会召开评议会，确定教授二、三级岗位拟聘人选。申请人须到会进行PPT汇报，汇报内容主要包括聘期内取得的教学、科研、社会服务等方面的工作业绩及下一聘期的工作规划，汇报时间不超过7分钟。
4. 4月17日至19日，领导小组办公室公示教授二、三级岗位高聘结果。
联系电话：86981806
联系人：高洪福 许荣霞
岗位设置与聘用工作领导小组办公室
2019年4月10日
